001 22520
002 7
004 2AD819F8-1CD2-4AB3-B5F5-348E105F485A
005 202005071502
008 081223s2019||||vm|#################vie#d
009 1 0
039 ## $a20200507010230 $btdnam $y20200507005526 $ztdnam
082 ## $a658 $bPH-K
100 $aPhạm, Thị Ngọc Khánh
245 ## $aNâng cao chất lượng nguồn nhân lực tại công ty Hiệp Hường / $cPhạm Thị Ngọc Khánh; GVHD: TS. Hoàng Đình Minh
260 ## $aH. : $bTrường Đại học Mở Hà Nội, $c2019
300 ## $a81tr. ; $cA4
520 ## $aHệ thống hóa một số vấn đề lý luận và kinh nghiệm thực tiễn về nâng cao chất lượng nhân lực tại Công ty Hiệp Hường (TNHH), đưa ra khung phân tích và các tiêu chí đánh giá chất lượng NNL tại Công ty Hiệp Hường (TNHH), xác định những nội dung chính tác động tới hiệu quả nâng cao chất lượng NNL tại Công ty Hiệp Hường (TNHH). Phân tích thực trạng chất lượng NNL tại Công ty Hiệp Hường (TNHH) trong trong giai đoạn 2016-2018, đánh giá những điểm mạnh và những vấn đề còn tồn tại, tìm ra nguyên nhân của những hạn chế đó. Đề xuất phương hướng, giải pháp nhằm nâng cao chất lượng nguồn nhân lực tại Công ty Hiệp Hường (TNHH) đến năm 2020, tầm nhìn 2025.
653 ## $aChất lượng
653 ## $aNâng cao
653 ## $aNguồn nhân lực
653 ## $aHiệp Hường
852 ## $a01 $bKho Luận văn $j(2): 01502652-3
856 1# $uhttp://thuvien.hou.edu.vn/houkiposdata2/luanvanluanankhoaluan/luanvan/2019/658/phamthingockhanh/phamthingockhanh_01thumbimage.jpg
890 ## $c2 $a2