Kết quả tìm kiếm (Có 136 kết quả)
| Ảnh bìa | Thông tin sách | Tác giả & NXB | Tóm tắt | Trạng thái & Thao tác |
|---|---|---|---|---|
|
Phát triển nguồn nhân lực tại Bệnh viện sản nhi Ninh Bình : Luận văn. Chuyên ngành: QTKD /
Năm XB:
2017 | NXB: Viện Đại Học Mở Hà Nội
Số gọi:
658 PH-H
|
* Mục đích nghiên cứu: Nhằm xây dựng bệnh viện Sản Nhi Ninh Bình tiên tiến, hiện đại,chuyên nghiệp hoạt động hiệu quả và phát triển bền vững.
*...
|
Bản giấy
|
|
|
|
Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực tại Bệnh viện Phụ sản Nhi Ninh Bình : Luận văn. Chuyên ngành: QTKD /
Năm XB:
2017 | NXB: Viện Đại Học Mở Hà Nội
Số gọi:
658 TO-H
|
Chất lượng nguồn nhân lực là lợi thế so sánh hàng đầu của tổ chức, nâng
cao chất lượng nguồn nhân lực cho tổ chức và bồi dưỡng xây dựng đội ngũ...
|
Bản giấy
|
|
|
|
Phát triển nguồn nhân lực tại Bệnh viện Lão Khoa Trung Ương
Năm XB:
2017 | NXB: Viện Đại Học Mở Hà Nội
Số gọi:
658 VU-H
|
Để nâng cao năng lực cạnh tranh, một thực tế đặt ra cho Bệnh viện Lão khoa Trung ương là phải đưa ra được các giải pháp để làm tốt công tác phát...
|
Bản giấy
|
|
|
Chưa có tóm tắt
|
Bản điện tử
|
||
|
Chưa có tóm tắt
|
Bản điện tử
|
||
|
|
Phát triển nguồn nhân lực tại Công ty Cổ phần vận tải và Thương mai Vitranimex : Luận văn. Chuyên ngành: QTKD /
Năm XB:
2017 | NXB: Viện Đại Học Mở Hà Nội
Số gọi:
658 MA-T
|
Luận văn “Phát triển nguồn nhân lực tại Công ty Cổ phần vận tải và thương mại Vitranimex” nhằm mục đích nghiên cứu, phân tích thực trạng và đề xuất...
|
Bản giấy
|
|
|
|
Chất lượng nguồn nhân lực tại Viện Quy hoạch xây dựng Ninh Bình : Luận văn. Chuyên ngành: QTKD /
Năm XB:
2017 | NXB: Viện Đại Học Mở Hà Nội
Từ khóa:
Số gọi:
658 TA-G
|
Mục đích nghiên cứu của luận văn là trên cơ sở phân tích đánh giá thực trạng chất lượng nguồn nhân lực tại Viện Quy hoạch xây dựng Ninh Bình đề...
|
Bản giấy
|
|
|
|
Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực nhằm đáp ứng nhu cầu xuất khẩu lao động trên địa bàn Tỉnh Ninh Bình đến năm 2020
Năm XB:
2017 | NXB: Viện Đại Học Mở Hà Nội
Số gọi:
658 DI-A
|
1. Mục đích và phương pháp nghiên cứu.
Mục tiêu tổng quát của luận văn là trên cơ sở nghiên cứu thực trạng về chất lượng nguồn nhân lực xuất khẩu...
|
Bản giấy
|
|
|
|
Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực tại Kho bạc Nhà nước Vĩnh Phúc. : Luận văn. Chuyên ngành: QTKD /
Năm XB:
2017 | NXB: Viện Đại Học Mở Hà Nội
Từ khóa:
Số gọi:
658 BU-C
|
Cấu trúc ba thành phần bao gồm:
- Luận văn có mục đích nghiên cứu: Xác định khung lý thuyết về nâng cao chất lượng nguồn nhân lực trong tổ chức....
|
Bản giấy
|
|
|
|
Phát triển nguồn nhân lực tại công ty TNHH Hải An : Luận văn thạc sĩ. Chuyên ngành: Quản trị kinh doanh /
Năm XB:
2017 | NXB: Viện Đại Học Mở Hà Nội
Số gọi:
658 NG-Q
|
Nội dung tóm tắt:
a) Lý do chọn đề tài
Trong điều kiện Công nghiệp hóa hiện đại hóa và hội nhập kinh tế quốc tế hiện nay yếu tố con người càng trở...
|
Bản giấy
|
|
|
|
Nâng cao chất lượng nhân lực tại Cục Hải quan Lào Cai : Luận văn thạc sĩ. Chuyên ngành: Quản trị kinh doanh /
Năm XB:
2017 | NXB: Viện Đại Học Mở Hà Nội
Số gọi:
658 LE-K
|
1. Mục đích và phương pháp nghiên cứu của đề tài.
Trên cơ sở phân tích lý luận và thực trạng chất lượng nhân lực của Cục Hải quan
Lào Cai, đề...
|
Bản giấy
|
|
|
Một số giải pháp hoàn thiện nguồn nhân lực thời vụ khách sạn Sofitel Plaza Hà Nội
Năm XB:
2016 | NXB: Viện Đại Học Mở Hà Nội
Số gọi:
910 LU-X
|
Chưa có tóm tắt
|
Bản điện tử
|
Phát triển nguồn nhân lực tại Bệnh viện sản nhi Ninh Bình : Luận văn. Chuyên ngành: QTKD /
Tác giả: Phạm Đức Hữu; GVHD: PGS.TS. Nguyễn Cảnh Hoan
Năm XB:
2017 | NXB: Viện Đại Học Mở Hà Nội
Tóm tắt: * Mục đích nghiên cứu: Nhằm xây dựng bệnh viện Sản Nhi Ninh Bình tiên tiến, hiện đại,chuyên...
Giấy
Chi tiết
Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực tại Bệnh viện Phụ sản Nhi Ninh Bình : Luận văn. Chuyên ngành: QTKD /
Tác giả: Tống Thị Hiếu; GVHD: PGS.TS. Phạm Văn Dũng
Năm XB:
2017 | NXB: Viện Đại Học Mở Hà Nội
Tóm tắt: Chất lượng nguồn nhân lực là lợi thế so sánh hàng đầu của tổ chức, nâng
cao chất lượng nguồn...
Giấy
Chi tiết
Phát triển nguồn nhân lực tại Bệnh viện Lão Khoa Trung Ương
Tác giả: Vũ Đức Hiếu; NHDKH TS Nguyễn Chí Bính
Năm XB:
2017 | NXB: Viện Đại Học Mở Hà Nội
Tóm tắt: Để nâng cao năng lực cạnh tranh, một thực tế đặt ra cho Bệnh viện Lão khoa Trung ương là phải đưa...
Giấy
Chi tiết
Sử dụng có hiệu quả nguồn nhân lực tại bộ phận buồng khách sạn Sofitel Legend Metropole Hanoi
Tác giả: Nguyễn Thu Thảo; GVHD TS. Vũ An Dân
Năm XB:
2017
Điện tử
Chi tiết
Một số giải pháp nhằm thu hút nguồn nhân lực cho bộ phận ẩm thực tại khách sạn Shearton Hà Nội
Tác giả: Đoàn Kim Chi; GVHD Ths. Trần Thu Phương
Năm XB:
2017
Điện tử
Chi tiết
Phát triển nguồn nhân lực tại Công ty Cổ phần vận tải và Thương mai Vitranimex : Luận văn. Chuyên ngành: QTKD /
Tác giả: Mã Trọng Tuấn; GVHD: PGS.TS. Vũ Thị Mai
Năm XB:
2017 | NXB: Viện Đại Học Mở Hà Nội
Tóm tắt: Luận văn “Phát triển nguồn nhân lực tại Công ty Cổ phần vận tải và thương mại Vitranimex” nhằm...
Giấy
Chi tiết
Từ khóa:
Chất lượng nguồn nhân lực tại Viện Quy hoạch xây dựng Ninh Bình : Luận văn. Chuyên ngành: QTKD /
Tác giả: Tạ Thị Vân Giang; GVHD: PGS.TS. Trần Thị Bích Ngọc
Năm XB:
2017 | NXB: Viện Đại Học Mở Hà Nội
Tóm tắt: Mục đích nghiên cứu của luận văn là trên cơ sở phân tích đánh giá thực trạng chất lượng nguồn...
Giấy
Chi tiết
Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực nhằm đáp ứng nhu cầu xuất khẩu lao động trên địa bàn Tỉnh Ninh Bình đến năm 2020
Tác giả: Đinh Thị Lan Anh; NHDKH PGS.TS Bùi Đức Thọ
Năm XB:
2017 | NXB: Viện Đại Học Mở Hà Nội
Tóm tắt: 1. Mục đích và phương pháp nghiên cứu.
Mục tiêu tổng quát của luận văn là trên cơ sở nghiên cứu...
Giấy
Chi tiết
Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực tại Kho bạc Nhà nước Vĩnh Phúc. : Luận văn. Chuyên ngành: QTKD /
Tác giả: Bùi Thị Tuyết Chinh; GVHD: PGS.TS. Mai Quốc Chánh
Năm XB:
2017 | NXB: Viện Đại Học Mở Hà Nội
Tóm tắt: Cấu trúc ba thành phần bao gồm:
- Luận văn có mục đích nghiên cứu: Xác định khung lý thuyết về...
Giấy
Chi tiết
Phát triển nguồn nhân lực tại công ty TNHH Hải An : Luận văn thạc sĩ. Chuyên ngành: Quản trị kinh doanh /
Tác giả: Nguyễn Thị Bích Quỳnh; GVHD: PGS. Từ Quang Phương
Năm XB:
2017 | NXB: Viện Đại Học Mở Hà Nội
Tóm tắt: Nội dung tóm tắt:
a) Lý do chọn đề tài
Trong điều kiện Công nghiệp hóa hiện đại hóa và hội nhập...
Giấy
Chi tiết
Nâng cao chất lượng nhân lực tại Cục Hải quan Lào Cai : Luận văn thạc sĩ. Chuyên ngành: Quản trị kinh doanh /
Tác giả: Lê Văn Khiêm; GVHD:
Năm XB:
2017 | NXB: Viện Đại Học Mở Hà Nội
Tóm tắt: 1. Mục đích và phương pháp nghiên cứu của đề tài.
Trên cơ sở phân tích lý luận và thực trạng...
Giấy
Chi tiết
Một số giải pháp hoàn thiện nguồn nhân lực thời vụ khách sạn Sofitel Plaza Hà Nội
Tác giả: Lương Thị Thanh Xuân; TS Vũ An Dân
Năm XB:
2016 | NXB: Viện Đại Học Mở Hà Nội
Điện tử
Chi tiết
×
![]()