Kết quả tìm kiếm (Có 124 kết quả)
| Ảnh bìa | Thông tin sách | Tác giả & NXB | Tóm tắt | Trạng thái & Thao tác |
|---|---|---|---|---|
|
Chưa có tóm tắt
|
Bản giấy
|
||
|
|
PR theo kiểu Mỹ : Thúc đẩy PR trong thế giới công nghệ số /
Năm XB:
2012 | NXB: Lao động - Xã hội
Số gọi:
685.8 DIL
|
Chưa có tóm tắt
|
Bản điện tử
|
|
|
|
Chưa có tóm tắt
|
Bản giấy
|
||
|
|
Chưa có tóm tắt
|
Bản giấy
|
||
|
|
Chưa có tóm tắt
|
Bản giấy
|
||
|
|
Putting the one minute Manager : Vị giám đốc một phút, bí quyết áp dụng để thành công /
Năm XB:
2007 | NXB: Nxb. Trẻ
Từ khóa:
Số gọi:
658.4 BL-A
|
Cuốn sách trình bày những bí quyết áp dụng để thành công, cung cấp những công cụ thiết thực và hữu ích trong công tác quản lý hàng ngày
|
Bản giấy
|
|
|
|
Quản lý nhân sự : Managing people /
Năm XB:
2008 | NXB: Nxb. Tổng hợp Tp. Hồ Chí Minh
Từ khóa:
Số gọi:
658.3 HEL
|
Lý thuyết về quản trị nhân lực và điều hành doanh nghiệp: tuyển dụng nhân sự, đào tạo, phát triển nguồn nhân lực, khen thưởng, kỷ luật và đánh giá...
|
Bản giấy
|
|
|
|
Tài liệu cung cấp các thông tin và quản lý nhóm
|
Bản giấy
|
||
|
|
Quản lý sự thay đổi : Cẩm nang quản lý hiệu quả /
Năm XB:
2006 | NXB: Nxb. Tổng hợp Tp. HCM,
Từ khóa:
Số gọi:
658.4 HEL
|
Gồm những lời khuyên thực tế hướng dẫn bạn cách đón đầu các xu thế thay đổi để tồn tại và đi trước các đổi thủ một bước, giúp bạn có thể đạt được...
|
Bản giấy
|
|
|
|
Thiết kế chiến lược, dòng nguyên liệu, dòng công việc, và dòng thông tin để tập trung vào những thay đổi đúng đắn; Quản lý những phân tích cơ sở...
|
Bản giấy
|
||
|
|
Rèn luyện kỹ năng nghe nói và phương pháp truyền đạt.
Năm XB:
1999 | NXB: Nxb. Tổng hợp Đồng Nai
Số gọi:
428.34 BO-R
|
Chưa có tóm tắt
|
Bản giấy
|
|
|
|
Chưa có tóm tắt
|
Bản giấy
|
Physical Chemistry
Tác giả: Robert J. Silbey
Năm XB:
2005 | NXB: John Wiley & sons, INC
Giấy
Chi tiết
Từ khóa:
PR theo kiểu Mỹ : Thúc đẩy PR trong thế giới công nghệ số /
Tác giả: Robert L.Dilenschneider ; Trương Thủy Anh, Ngô Lan Hương dịch
Năm XB:
2012 | NXB: Lao động - Xã hội
Điện tử
Chi tiết
Từ khóa:
Principles of accounting
Tác giả: Libby, Patricia
Năm XB:
2009 | NXB: McGraw Hill
Giấy
Chi tiết
Từ khóa:
Principles of Economics : Principles of Economics /
Tác giả: Frank, Robert
Năm XB:
2010 | NXB: McGraw Hill
Giấy
Chi tiết
Principles of microeconomics
Tác giả: Robert H. Frank, Ben S. Bernanke ; with special contribution by Louis D. Johnston.
Năm XB:
2011 | NXB: McGraw-Hill/Irwin
Giấy
Chi tiết
Putting the one minute Manager : Vị giám đốc một phút, bí quyết áp dụng để thành công /
Tác giả: Kenneth Blanchard , Ph.D. Robert Lorber ; Quốc Thế
Năm XB:
2007 | NXB: Nxb. Trẻ
Tóm tắt: Cuốn sách trình bày những bí quyết áp dụng để thành công, cung cấp những công cụ thiết thực và...
Giấy
Chi tiết
Từ khóa:
Quản lý nhân sự : Managing people /
Tác giả: Robert Heller ; Lê Ngọc Phương Anh, Nguyễn Văn Quì dịch và hiệu đính
Năm XB:
2008 | NXB: Nxb. Tổng hợp Tp. Hồ Chí Minh
Tóm tắt: Lý thuyết về quản trị nhân lực và điều hành doanh nghiệp: tuyển dụng nhân sự, đào tạo, phát triển...
Giấy
Chi tiết
Từ khóa:
Quản lý nhóm :
Tác giả: Robert Heller; Nguyễn Đô biên dịch; Nguyễn Văn Quì hiệu đính
Năm XB:
2006 | NXB: Nxb.Tổng hợp Tp. HCM,
Tóm tắt: Tài liệu cung cấp các thông tin và quản lý nhóm
Giấy
Chi tiết
Từ khóa:
Quản lý sự thay đổi : Cẩm nang quản lý hiệu quả /
Tác giả: Robert Heller; Kim Phượng biên dịch; Nguyễn Văn Quì hiệu đính
Năm XB:
2006 | NXB: Nxb. Tổng hợp Tp. HCM,
Tóm tắt: Gồm những lời khuyên thực tế hướng dẫn bạn cách đón đầu các xu thế thay đổi để tồn tại và đi...
Giấy
Chi tiết
Từ khóa:
Quản trị chuỗi cung ứng hoàn hảo
Tác giả: Peter Bolstorff; Robert Rosenbaum; Ngọc Lý, Thúy Ngọc dịch.
Năm XB:
2011 | NXB: Lao động - Xã hội
Tóm tắt: Thiết kế chiến lược, dòng nguyên liệu, dòng công việc, và dòng thông tin để tập trung vào những...
Giấy
Chi tiết
Từ khóa:
Rèn luyện kỹ năng nghe nói và phương pháp truyền đạt.
Tác giả: Robert Bolton; biên dịch: Duy Thịnh.
Năm XB:
1999 | NXB: Nxb. Tổng hợp Đồng Nai
Giấy
Chi tiết
Từ khóa:
Resorts : Management and operation /
Tác giả: Robert Christie Mill.
Năm XB:
2008 | NXB: Wiley,
Giấy
Chi tiết
Từ khóa:
×
![]()