| Ảnh bìa | Thông tin sách | Tác giả & NXB | Tóm tắt | Trạng thái & Thao tác |
|---|---|---|---|---|
Nghiên cứu đánh giá mức độ hài lòng của đơn vị sử dụng lao động đối với nguồn nhân lực trình độ đại học hệ từ xa của Viện Đại học Mở Hà Nội : V2016-02 /
Năm XB:
2016 | NXB: Hội đồng trường
Từ khóa:
Số gọi:
378.1662 NG-H
|
Tác giả:
TS. Nguyễn Mai Hương |
Chưa có tóm tắt
|
Bản giấy
|
|
Đào tạo nhân lực tại Công ty cổ phần giải pháp thanh toán Việt Nam
Năm XB:
2016 | NXB: Viện Đại Học Mở Hà Nội
Số gọi:
658 NG-U
|
Tác giả:
Nguyễn Thị Tú Uyên; NHDKH PGS.TS Nguyễn Cảnh Hoan |
Trong thời đại toàn cầu hóa, sự cạnh tranh trở nên ngày càng khốc liệt. Một
doanh nghiệp muốn đững vững và phát triển trong bối cảnh đó cần phải...
|
Bản giấy
|
|
Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực tại UBND bốn phương phía Tây Nam Quận Long Biên, Thành phố Hà Nội
Năm XB:
2016 | NXB: Viện Đại Học Mở Hà Nội
Số gọi:
658 NG-N
|
Tác giả:
Ngô Văn Nam; NHDKH GS.TS Phạm Quang Phan |
Để phát triển kinh tế - xã hội của đất nước và mỗi địa phương, nguồn nhân lực giữ vai trò quyết định. Quận Long Biên được thành lập từ năm...
|
Bản giấy
|
|
Giải pháp phát triển nguồn nhân lực tại Công ty mua bán điện Tập đoàn Điện lực Việt Nam
Năm XB:
2016 | NXB: Viện Đại Học Mở Hà Nội
Số gọi:
658 NG-D
|
Tác giả:
Nguyễn Bá Dũng; NHDKH GS.TS Phạm Quang Phan |
Luận văn vận dụng cơ sở lý luận và khoa học nghiên cứu về nguồn nhân lực vào Công ty Mua bán điện - Tập đoàn Điện lực Việt Nam (EPTC) với mục tiêu...
|
Bản giấy
|
|
Hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại Trung tâm Hội nghị Quốc gia giai đoạn 2016 - 2020
Năm XB:
2016 | NXB: Viện Đại Học Mở Hà Nội
Số gọi:
658 NG-H
|
Tác giả:
Nguyễn Quế Hạnh; NHDKH PGS.TS Nguyễn Cảnh Hoan |
-Luận Văn đã hệ thống hóa các vấn đề có tính lý luận cùng với phương pháp đánh giá về quản trị nhân lực trong Trung tâm.
- Đã phân tích cụ thể về...
|
Bản giấy
|
|
Quản trị nguồn nhân lực tại Cục Hải quan Thành phố Hà Nội
Năm XB:
2016 | NXB: Viện Đại Học Mở Hà Nội
Số gọi:
658 NG-D
|
Tác giả:
Nguyễn Thị Anh Đào; NHDKH GS.TS Phan Huy Đường |
- Nội dung chính:
+ Cơ sở lý luận về quản trị nguồn nhân lực trong tổ chức công.
+ Thực trạng nguồn nhân lực tại Cục Hải quan Thành phố Hà Nội.
+...
|
Bản giấy
|
|
Đào tạo nguồn nhân lực tại Công ty Trách nhiệm hữu hạn May Thiên Đức
Năm XB:
2016 | NXB: Viện Đại Học Mở Hà Nội
Số gọi:
658 CA-H
|
Tác giả:
Cao Thanh Huyền; NHDKH PGS.TS Mai Quốc Chánh |
- Thẳng thắn chỉ ra những tồn tại, hạn chế và nguyên nhân của tồn tại, hạn chế trong công tác đào tạo nguồn nhân lực tại Công ty trách nhiệm hữu...
|
Bản giấy
|
|
Một số giải pháp nâng cao chất lượng nguồn nhân lực đối với công ty TNHH MTV Lê Thắng - Tỉnh Nghệ An
Năm XB:
2016 | NXB: Viện Đại Học Mở Hà Nội
Số gọi:
658 LA-M
|
Tác giả:
Lang Văn Minh; NHDKH PGS.TS Đỗ Thị Hải Hà |
Tổng hợp cơ sở lý luận và thực tiễn về nguồn nhân lực và nâng cao chất lượng nguồn nhân lực. Phân tích, đánh giá được thực trạng nguồn nhân lực và...
|
Bản giấy
|
|
Phát triển nhân lực tại Công ty cổ phần xây dựng số 3 Hà Nội
Năm XB:
2016 | NXB: Viện Đại Học Mở Hà Nội
Số gọi:
658 LE-H
|
Tác giả:
Lê Thúy Hằng; NHDKH TS Nguyễn Tiến Hùng |
Đề tài đã hệ thống hóa được cơ sở lý luận của các vấn đề nghiên cứu. Làm rõ tình hình phát triển nhân lực tại công ty cố phần xây dựng số 3 Hà Nội...
|
Bản giấy
|
|
Hoàn thiện đào tạo nguồn nhân lực tại Viện Môi trường Nông nghiệp
Năm XB:
2016 | NXB: Viện Đại Học Mở Hà Nội
Số gọi:
658 DO-D
|
Tác giả:
Đỗ Thị Thùy Dung; NHDKH GS.TS Phan Huy Đường |
- Nội dung chính:
+ Cơ sở lý luận về đào tạo nguồn nhân lực trong tổ chức công.
+ Thực trạng đào tạo nguồn nhân lực tại Viện Môi trường Nông...
|
Bản giấy
|
|
Đề xuất giải pháp hoàn thiện chương trình đào tạo nguồn nhân lực cho bộ phận Buồng tại Khách sạn Tirant
Năm XB:
2016 | NXB: Viện Đại Học Mở Hà Nội
Số gọi:
910 TR-T
|
Tác giả:
Trần Thủy Tiên; ThS Nguyễn Thị Lan Hương |
Chưa có tóm tắt
|
Bản điện tử
|
|
Quản lý nguồn nhân lực tại Khách sạn Sheraton Hà Nội - Thực trạng và giải pháp
Năm XB:
2016 | NXB: Viện Đại Học Mở Hà Nội
Số gọi:
910 TR-A
|
Tác giả:
Trần Ngọc Anh; TS Vũ Văn Thanh |
Chưa có tóm tắt
|
Bản điện tử
|